召开近期正在开展留沈博士签约周活动。
人才引进来，温室能否留得住、发展好，还得看服务。
为让“引进来”的人才安心留沈发展，气体启动沈阳市还通过实施博士后储备项目，气体启动给予来沈进入工作站博士后每人每年10万元资助，最长资助两年；对出站后到沈阳市企业工作的博士后，给予20万元生活补贴，并可与省级政策兼得。
落实普惠性生活补贴政策，排放为45周岁以下在沈企业和事业单位（不含参公事业单位）缴纳社会保险不超过2年的博士，排放发放每人每年3万元生活补贴，最长发放3年。
“双一流”建设高校毕业生、核算在“老字号”和“原字号”产业领域生产一线或乡村振兴重点帮扶县工作的高校毕业生，生活补贴标准上浮10%。
此外，邮储银行对毕业5年内且在沈企业和事业单位（不含参公事业单位）缴纳社会保险的博士给予一次性7万元首次购房补贴，邮储银行全力营造“近悦远来”的人才发展生态环境。
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