近年来，赴港田陈煤矿坚持“以人为本”和“职工利益无小事”原则，赴港始终把关注民生摆在重要位置，在职工“最盼”上用真心、“最急”上动真情、“最需”上办实事，从职工的衣食住行入手，释民意、解难题、聚民心，让职工干得安心、穿得体面、吃得满意、住得舒适、行得方便，全面提升职工“幸福指数”。
“今年，澳旅我们从征集的80件民生提案中立案24件，内容涵盖安全生产、经营管理、人力资源、劳动保护、职工福利等各个方面。
我们还要像去年一样，游签约火把职工提案、落实责任人、落实期限都晒出来，让职工去监督、去评判。
注预”矿工会主席许志伟说。
持续深化四季暖心行动，爆春修缮“两堂一舍”，扩建停车场，增设充电桩……截至目前，确定的惠民工程已全部提上日程，全面启动招投标工作。
为确保惠民工程落地落实，节临近多该矿挂出“作战图”、排出“时间表”，建立民生民情督查督办管理机制。
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