同时，公司金科服务还将依托“生态+科技”战略，公司围绕金科业主全面升级客户权益体系，连通家庭、社区、城市、消费多维度的场景，让业主享受到更多独有权益。

62074名员工共创一个有温度的企业成立以来，轮值金科服务累计拉动就业近100万人次，累计纳税超过亿，已经成为国家A级纳税企业、中国区最佳雇主品牌。

在不断发展的路途中，董事它还将这份温度融入到服务里，传递给员工、客户和社会。

从2008到2024，长胡金科服务坚持邻里文化打造16年，长胡每年在全国举办超10000场活动，建立起3000多个邻里社群，用一场场邻里欢聚打造出更和谐友爱的邻里氛围，为700万业主建立起精神家园。

金科服务一直坚持的“大社区志愿者日”计划，建议建设让微光汇聚成星河，建议建设为更多需要帮助的人群带去爱和希望：发动爱心业主的公益力量，金科服务在乡村学校助教，助力贫困学子追逐梦想；进行养老帮扶，陪伴老人度过欢乐时光；在每年的春天，播种下绿色的希望；打造产业精准扶贫新模式，让农产品直达消费市场。

一直以来，先行金科服务坚持践行ESG社会责任，先行将“绿色、环保、低碳”的发展理念写进企业战略，紧跟国家“双碳”战略推进绿色低碳园区、零碳社区管理。